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秉持玉壺冰心 收獲春華秋實——走進深圳江浩電子有限公司

時間:2010-10-11

來源:深圳江浩電子有限公司

導語:深圳江浩電子作為專業生產鋁電解電容器及電解液配制的企業,因全系列鋁電解電容器暢銷珠江三角洲及國內大中小城市,遠銷歐洲、東南亞等國家和地區,逐漸成為大型、特大型鋁電解電容器行業一顆耀眼的新星。

      山不在高,有仙則名。水不在深,有龍則靈。深圳江浩電子作為專業生產鋁電解電容器及電解液配制的企業,因全系列鋁電解電容器暢銷珠江三角洲及國內大中小城市,遠銷歐洲、東南亞等國家和地區,逐漸成為大型、特大型鋁電解電容器行業一顆耀眼的新星。2010年2月,江浩電子因為擴大生產與集中管理的需要,部分廠房進行了搬遷。如今半年過去了,江浩電子有什么變化呢?我們一行三人在盛夏的一場暴雨中來到了位于深圳市寶安區公明鎮第六工業區的深圳市江浩電子有限公司。

      走訪江浩電子,自然離不開江浩的總經理尹志華。作為企業負責人,江浩電子創立與發展的每一步都傾注了尹總的全部心血與熱情。尹總在我的印象中是一個不善言談的人,在很多場合他給人的感覺是斯文、和善、豪爽,但言語不多。今天的近距離接觸,發現尹總不僅很健談,而且對企業管理和人才任用等方面有著獨到的經驗和見解,同時也讓我領略了“成功必有方法”的深義。

市場與實力

      第一眼望去,江浩電子的廠房和這個工業區的任何一家廠房一樣,并沒有什么特別的顯眼地方,半新不舊而又樸素,但非常的干凈。正是這樣一個外表毫不起眼的工廠,每年生產SNAP IN鋁電解電容器8000萬只,特大型鋁電解電容器200萬只,去年一年供給美的空調電解電容就有500萬顆,供給創維電視的高壓產品有450萬顆。此外,江浩電子在筆型電容領域處于行業領先位置;在各類電源領域銷量特別大。

      經過了解,我們知道江浩不僅為彩電、顯示器、變頻空調、高檔音響、通信電源、UPS電源、工業變頻器等產品提供高品質鋁電解電容器配套,而且新近研發的LED照明行業專用的長壽命鋁電容器將面向市場。與尹總一向追求的高品質、高性能一樣,江浩的機器設備和生產管理同樣具有高品質、高性能。尹總介紹說,江浩電子的主要設備引進意大利、韓國、日本、臺灣等地區,具有自動化程度高、精密度高等一系列優勢,生產現場采用TPM管理,主要技術來自于美國,日本等發達國家并得到發展和創新。優質的設備和管理,為江浩電子生產出高性能、高品質的產品奠定了堅實的基礎。

效率與變化

      走進生產車間,我們看到有關生產要求、工作安全、環境要求等標示處處可見,讓人感到一股生產現場的嚴肅感,同時也感到江浩電子對員工安全的一種溫暖的關愛。對于眼前的生產場面,我感到只能用一個“快”字來形容:機器的運轉快,操作員眼明手快。我不得不感嘆,若非心靈手巧,絕對跟不上速度。我們問及尹總廠房搬遷后的感受,他表示:“2010年2月份搬遷過來以后,各個部門之間的距離比以前近了,方便零距離管理。新廠房與舊廠房相比,最大的變化是環境的改善。江浩在整個生產管理過程中始終致力于各種條件的改善,環境的改善是一個比較重要的環節。空氣凈化程度的提高,有利于產品品質的提高。”

      參觀過程中,我們不斷驚嘆江浩的發展變化。尹總顯得很自信:“我們對市場的預測比較準確,對未來的發展規劃非常清楚。江浩在客戶面前的誠信度非常高,比如設備商下單會優先考慮到江浩。與以前相比,江浩的主要變化是銷售層面的變化和市場構架的變化。以前供給彩色電視機領域的產品比較多,現在市場發生了非常大的變化,主要以與節能掛鉤的變頻空調市場、工業變頻器等市場為主。目前國內空調器的需求正在上升的階段,為了把產品做到一個較高的質量水準,江浩不斷地購進改良后的新設備。

創新與信心

      尹總給人的印象是喜歡創新,每次見到尹總都能體會到創新帶給我們的驚喜,這次也不例外。我們不僅見到了尹總最新收集的古董,而且看到了尹總放在辦公室里的96畫面生產現場監控器,讓人既驚奇又感嘆。尹總告訴我們,車間太多了,走一遍要花很長時間,也讓人很累,如今有了監控器,坐在辦公室里就可以看到各個車間的生產情況,節省時間又很方便。

生產監視器

      除了生活與管理上的創新,江浩電子在產品和技術上有哪些創新呢?尹總表示:“我感覺像江浩一樣不斷創新、追求創新的企業不多。江浩對客戶的需求分析非常到位,當企業發展越來越大時,作為企業管理者要懂得及時對自身產品的性能進行提高。我對創新的理解不僅是產品創新,還包括供應商創新、合作模式創新,最終才能是自身產品技術的提高和產品可靠性穩、定性的提高。例如,本來產品的壽命是105度試驗達標2千小時,現在增加到105度2萬小時,這就是創新。另外,江浩對新興電容的不同類別,也會有所關注和投入。如在高分子固體電容器領域和超級電容器領域,江浩電子都有密切的關注。現在,一方面是技術積累,一方面是物色技術人員,一旦時間成熟,江浩馬上會切入進去。”

技術與產品

      沒有好的技術,生產不出好的產品。江浩電子的產品憑借優越的品質與性能,贏得了越來越多客戶的信任。比如創維,在LED、LCD開發初期,使用了江浩電子提供的150萬顆電容后,質量出現問題的產品為零。因為江浩的產品質量有保障,如今創維高檔機全部采用江浩的電解電容產品。在2009年,江浩電子給美的空調供應了500萬顆400v470uF電容,失效的只有2顆,失效率相當于0.4PPM;日本電容器的失效標準是150PPM,整整提高了兩個數量級的水準狀態。

      目前,和國內最好的電容電解廠商相比,江浩的螺旋式電容和焊片式電容可以和中國境內任何一家企業相抗衡。更可喜的是,江浩在節能燈LED領域開發出的全系列電解電容品質處于同行領先地位。尹總怎樣看待這些傲人的成績呢?他坦言:“江浩的發展得益于產品的質量,雖說好酒不怕巷子深,但光在巷子里也不行,所以江浩在市場宣傳、市場公關方面做了很多工作。現在市場認可我們的產品了,在金融危機期間,我們沒有感覺到訂單的減少,反爾業績不斷地攀升。現在形勢好的時候,我們要居安思危。”

人才與管理

      江浩對人才的素質非常重視。尹總認為,企業領導人沒有三頭六臂,不可能把所有的事情全包干。企業的發展需要通過人才來實現,但不是隨便抓一個人。在這個行業不僅要有精湛的知識和學問,還要有高尚的道德品質,否則悉心培養的人才離開,對公司來說是一種損失。在管理方面,企業要給人才道德高尚起來的成長環境,不然也容易變成不道德。尹總解釋說:“就像把一個小孩放在狼群里撫養和放在托兒所里撫養結果不一樣。當人才變的不道德時,老板要檢討自己做得好不好?人的凝聚力非常重要,在下屬面前要讓人感覺你是一個可以信賴的人。我采用‘近忠遠佞’的激勵措施非常管用,團隊的凝聚力強,自然就保持了企業的穩定性,事實證明這種管理方法非常實用。”

人厚與人薄

      金融風暴對于大多數企業來說,心里不免恐慌。但對于江浩來說,因為產品的優質,一些廠家鎖定要跟江浩訂貨,所以沒有危機感。危機期間,當很多廠家選擇放棄的時候,相反,江浩用低廉的投入收購了大量的設備,使江浩得到快速的發展。特別是對上海鈴木的收購,奠定了江浩在整個中國電解電容器市場上的技術地位,同時給了江浩鎖定上海高端電解電容人才的機會。尹總感嘆:“人厚與人薄是兩重天”,尹總給我們講了一個小故事。上海鈴木的老板在賣掉鈴木之后,沒有交割清楚,人就離開了中國。尹總堅持給鈴木的員工發工資,在堅持了一年后,感動了鈴木的員工,他們把掌握的技術拿出來,并坦言說我跟定你了。尹總說,雖然虧了二百萬,但拿回來的技術用于市場,價值不止兩百萬。如果當初其他企業收購了鈴木,他們的技術地位現在一定比江浩高,今天江浩將會處于從屬地位。2010年,江浩至少會有三個億的營業額,收購鈴木讓江浩獲得了天翻地復的發展。

仁慈與責任

      作為老板,尹總有著企業管理者的精明,同時卻有著朋友或是兄長般的親善。尹總坦言,建廠初期,希望能掙些錢。現在江浩發展壯大了,不知覺中有了成就感,但也多了一份社會責任。他感慨地說:“有時候遇到困擾也想停下來,但依靠堅定的毅力還是堅持下來。有時候也困惑,雖說為社會解決了失業率問題,可是員工辭職的時候,好像很不在乎。就像父親愛子女,當兒女的不在乎父親的這種愛。”

      談起責任,尹總向我們講述了另外一件發生不久的事情:江浩的一位員工,母親早逝,和父親相依為命,但不幸父親出了車禍。在走投無路之下,這位員工打通所在部門領導的電話要求借錢。但這位領導因為能力有限,便向尹總反映情況。尹總當即表示直接贈送二萬元錢,讓這名員工給父親治病。考慮到這位員工的感受,又怕傷了這位員工的自尊心而不接受贈送,尹總對這位員工表示,打借條可以,不打借條也可以。尹總感嘆:“我們都說為社會服務,就從你自己的身邊做起吧!”

追求與希冀

      作為企業經營者,每個人都有自己的追求與希冀,都在為實現自己不同階段的目標而努力,也都希望把自己追求的夢想變成現實的輝煌。尹總作為一名優秀企業家,他也一樣。尹總強調:“江浩一直重視產品品質建設與企業形象定位,這就是貫徹中央物質文明與精神文明一起抓的具體表現。現在江浩緊扣國家和世界的主題:節能、環保,把工業變頻器、節能燈、變頻空調器、LED照明作為一個重要的發展方向。在以后的變頻節能行業,江浩將能做到一個很大的市場份額,在LED行業也會占有一席之地,江浩在未來兩三年的時間里將會發展的更快。”

      在會議室里里采訪,不斷有客戶和員工找尹總談工作或簽字,尹總也在不斷地接聽手機,我們看得出他的忙碌。尹總解釋說:“有客戶在包頭等著,我要給他們講講課去。我們有些客戶沒有技術力量,我們就會提供技術支援,幫助他們進行產品創新。我們也會為自己的上游企業做指導,讓他們的產品有改善,他們技術提高了,江浩的產品水準也就水漲船高。”對于未來的發展,尹總充滿深情地說:“希望能把我的上海鈴木、南通浩然和江浩電子形成一個集團,嚴格規范企業操作,走上市之路,最終能夠為社會多做點事情,為國家多做點事情。”

      傍晚時分,尹總因要趕去包頭,我們匆匆揮別了江浩電子。我想,一個具有創新、兼納、包容、正義、責任的企業,一定會有一個充滿潛力的未來,尹總一定能夠在春華秋實的收獲里,實現他的理想與愿望。

(編輯:陳寧)

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