“人機融合”成就工業(yè)機器人美好未來

時間:2014-10-31

來源:網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載

導語:近年,中國沿海制造業(yè)發(fā)達地區(qū)工廠遭遇“用工荒”,很多企業(yè)將“機器換人”視為降低生產(chǎn)成本的出路。在東莞,近5年有66%的企業(yè)投入資金開展了“機器換人”,92%的企業(yè)未來兩年將繼續(xù)加大投入或準備開展相關(guān)工作。

技術(shù):機器人真的來了

今年參加天津夏季達沃斯論壇,適特寶科技公司總裁斯科·哈桑連越洋都省了。

哈桑身在美國加州,一款造價1.6萬美元的遠程機器人是他在達沃斯的替身。它的身高與人相仿,可以四處移動,頂部是液晶顯示屏。借助攝像頭和顯示屏,哈桑在達沃斯上暢所欲言,并與其他與會者交流。

哈桑以這種亮相方式證明:機器人時代來了!機器人融入人們生產(chǎn)生活的方方面面—

巴西世界杯開幕式上,截癱的青年諾平托在腦控機械外骨骼技術(shù)的幫助下,為世界杯開球;江西4名大學生設(shè)計制造出“考場助手”機器人,可以替監(jiān)考老師巡查、收發(fā)試卷;俄羅斯科研人員正謀劃打造一支“機器人衛(wèi)星部隊”,替人類征戰(zhàn)太空……“未來,智能設(shè)備將無處不在。桌子、椅子、這個舞臺,一切都可能是智能的。不再是人們想象中的‘有頭有腿’的才是機器人。”樂搏資本創(chuàng)始合伙人楊寧說。

不久前喜訊傳來:第十八屆RoboCup機器人世界杯比賽中,中科大自主研發(fā)的智能服務(wù)機器人“可佳”,以絕對優(yōu)勢脫穎而出,奪得服務(wù)機器人世界冠軍。

中科大機器人實驗室主任陳小平教授介紹說,“可佳”的智能主要體現(xiàn)在語義理解、環(huán)境建模、自動規(guī)劃和學習能力等方面。它能聽懂一些中英文句子,理解用戶需求;獲取家具、食品等物體的位置等信息;在理解人的意圖之后,自動決策先做什么、再做什么。

產(chǎn)業(yè):機遇與挑戰(zhàn)并存

創(chuàng)新是發(fā)展的不竭動力。隨著人工智能技術(shù)日益成熟,機器人革命有望成為新工業(yè)的切入點和重要增長點。各國紛紛把機器人視為“制造業(yè)皇冠頂端的明珠”。

美國發(fā)布了機器人發(fā)展路線報告;歐盟啟動了全球最大民用機器人研發(fā)計劃;日本將機器人產(chǎn)業(yè)作為“新產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”中七大重點扶持的產(chǎn)業(yè)之一……

我國機器人技術(shù)、產(chǎn)業(yè)起步較晚。經(jīng)過多年的追趕,我國研制出用于南極科考、深海調(diào)查的機器人。成功登月的“玉兔”號月球車實際是一臺高級機器人。中國機器人產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟發(fā)布的工業(yè)機器人市場統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示:2013年中國市場銷售工業(yè)機器人近3.7萬臺,超過日本,居全球第一。

看似亮麗的成績單背后,是嚴峻的挑戰(zhàn)。

在中國機器人市場,外國機器人巨頭處于明顯的壟斷地位。我國機器人產(chǎn)業(yè)面臨自主品牌薄弱、核心零部件研發(fā)滯后、產(chǎn)品認知度與附加值低、低端產(chǎn)能過剩等一系列突出問題。

“我國機器人創(chuàng)新能力不夠,核心技術(shù)和關(guān)鍵部件尚未形成產(chǎn)業(yè)化實力。比如減速機、伺服電機、控制器技術(shù)等與世界先進水平在精度、可靠性、穩(wěn)定性等方面存在明顯差距。”中國機械工業(yè)聯(lián)合會執(zhí)行副會長宋曉剛說。

機器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵在質(zhì)量、關(guān)鍵零部件和系統(tǒng)集成。專家建議,國家出臺政策支持機器人共性技術(shù)、檢測試驗、機器人本體及關(guān)鍵零部件的研發(fā)和系統(tǒng)集成技術(shù)攻關(guān)。同時引導產(chǎn)業(yè)避免無序競爭,健康有序發(fā)展。

未來:人機融合的世界

一款名為“尤金·古茲曼”的計算機軟件在參加一場圖靈測試中,讓33%的裁判相信它是一個13歲的男孩。這是人工智能首次通過圖靈測試。

機器人到底能有多聰明?

著名物理學家斯蒂芬·霍金表示,機器人未來有可能比人聰明。這一預言讓人聯(lián)想到科幻電影里機器人統(tǒng)治世界的情節(jié)。更多的科學家認為,人類所擁有的創(chuàng)造力和想象力令機器人望塵莫及。

“未來人與機器人誰更聰明”的辯論還在繼續(xù)。一個不可否認的事實是,制造業(yè)正經(jīng)歷一場深刻的變革—“機器換人”。

近年,中國沿海制造業(yè)發(fā)達地區(qū)工廠遭遇“用工荒”,很多企業(yè)將“機器換人”視為降低生產(chǎn)成本的出路。在東莞,近5年有66%的企業(yè)投入資金開展了“機器換人”,92%的企業(yè)未來兩年將繼續(xù)加大投入或準備開展相關(guān)工作。

富士康公司宣布百萬機器人計劃時,不少人擔心機器人取代打工者,對就業(yè)產(chǎn)生影響。

臺灣鴻海集團總裁郭臺銘日前表示,新一代機械手臂即將問世,富士康未來將瞄準智能機器人的研究及產(chǎn)品開發(fā)。機器人對改變?nèi)肆Y(jié)構(gòu)非常重要,把年輕人從體力勞動中釋放出來從事腦力勞動、創(chuàng)新活動。最后機器人還是由人來控制。“智能科技只會輔助和服務(wù)人類,而非替代人類。”人力資源專家曹晶荔說。人從生產(chǎn)線上替換下來后,應(yīng)該更多地去從事產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計,售后服務(wù)、品牌運營等,實現(xiàn)中國制造向價值鏈高端攀升。

中國機器人產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的分析報告認為,崛起中的工業(yè)機器人并不會完全取代人力,而會是“人機融合”狀態(tài)。

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