杰出雇主協會連續第11次將魏德米勒評為2019年度工程師杰出雇主。
杰出雇主協會再次授予位于代特莫爾德的電氣工程公司魏德米勒2019年工程師杰出雇主稱號。經過分析多方面因素，獨立專家評審團被這家家族企業所打動，認可了魏德米勒對工程師的吸引力。魏德米勒全球人力資源負責人Andreas Grieger說：“我們很高興能連續11次獲得德國工程師杰出雇主的稱號”。
以員工為本，魏德米勒吸引了評審團的特別注意。Grieger解釋道：“這個由獨立組織頒發的獎項證明我們以員工為本，能夠迎接數字化和工業4.0的增長和挑戰。此外，我們還確保新客戶和技術中心的一流工作條件。多年來我們一直在為員工的個性化需求提供各種有吸引力的選擇。” 除了向員工提供魏德米勒學院的專業培訓和教育機會外，還為員工提供廣泛的健康管理計劃，該計劃涵蓋了多種體育和醫療保健選擇，保證工作與生活的平衡。
杰出雇主協會成立于1991年，負責調查世界各地擁有出色員工管理和員工戰略的雇主。對于參加競選的公司，杰出雇主協會將評估其人才戰略、員工規劃、入職、培訓及發展、職業及人才培養規劃、薪酬福利及企業文化等方面。今年，杰出雇主協會對118個國家的1,500多名雇主進行認證。杰出雇主協會首席執行官David Plink解釋道：“我們相信，2019年獲得認證的所有公司都為員工提供了出色的工作環境。這些公司把員工的發展和晉升視為重中之重，從長遠來看，這些杰出雇主正在為塑造工作環境做出重大貢獻，這就是他們無愧于被評為杰出雇主的原因”。
魏德米勒高級營銷人力資源經理Bernd Konschak（左）和人力資源管理執行副總裁（右）Frank Pellmann出席授獎儀式
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