廣東佳禾聲學科技有限公司(下簡稱“佳禾”)是為國際大牌beats等耳機品牌代工的企業，他們的目標是用自己研發的機器人將生產員工從4000人降到1000人，除了耳機制造領域，還針對電子信息產業開發更多的機器人。佳禾并不孤獨，還有東莞市中之光電科技有限公司(下簡稱“中之光電”)等同行者。

傳統企業成立機器人公司

“籌備已久的機器人公司或在下月在東莞掛牌。”佳禾總裁嚴文華表示。目前國際上還沒有專門進行耳機制造的機器人和智能化生產線技術，基本處于半自動化和自動化的狀態，測試等環節還嚴重依賴人工，而佳禾希望能搶到頭彩。

嚴文華介紹，今年初經過調研，已經組織了焊接、激光和3D打印等相關領域頂尖專家在上海開始相關技術研發。“預計年底便可以在佳禾進行一條機器人產線的試運營。”嚴文華告訴記者，就目前的技術進展來看，還將在手機和平板電腦等電子信息相關的機器人方面實現突破。而采用自己的技術和設備，可減少一半機器換人的投入。

中之光電也為解決自己生產自動化升級問題，已于年初成立了東莞正典科技有限公司進行智能設備研發，已經完成一代產品開發，并已全部應用到生產車間。該企業主任張萬功告訴記者，“產品已經向同行業企業開始推廣，飛利浦等大型廠商都看中了我們的設備，目前正在進行第二代產品開發。”

向機器人綜合服務商轉變

對于像佳禾等這些傳統企業，進入機器人領域進行自動化設備等研發生產并不是最終目的，他們的目標是進行商業模式創新、推動整個行業向價值鏈的高端轉移。

“新成立的機器人公司將打造成為一個機器人綜合服務商，而不僅僅是設備生產廠家。”嚴文華告訴記者，出售設備只是“一錘子”買賣，而通過為企業提供全生產線自動化改造的解決方案，并為設備入駐后進行相關人員的培訓和產線維護的服務將是盈利的重點，而就近為客戶提供接地氣的服務成了本土企業獨特的優勢。

此外，目前市場還處于空白的機器人租賃服務也將成為莞企創新嘗試的方向，嚴文華和他的合伙人已經對這塊有了初步的計劃。據嚴文華介紹，目前正在調研，將來或與客戶簽訂合同，進行機器和服務的租賃，這也將大大降低中小企業應用機器人的門檻。

此外，機器人公司或與銀行進行合作，針對企業應用機器人推出金融產品，這將有利于東莞在機器換人過程中率先實現各方面配套服務和政策創新。

記者觀察

當傳統制造業企業遇上機器人由產業倒逼變為主動布局

對于佳禾這個年銷售額7億多元的耳機制造巨頭來說，最開始進入機器人領域的原因則顯得有些被動：beats、三星和華為等大客戶對耳機生產車間要求進一步提升，加上越來越高的人工成本壓力等。但很快佳禾公司將被動變為主動，嚴文華也發現了與耳機制造相關的電子信息領域對于自動化產品的需求，從開始的技術研發和產品設計定位上就主動進行布局。而對中之光電來說已經看到了切實的效果，應用自主研發的自動化設備后，在人員沒有增加的情況下生產效率翻一番，質量也明顯提升，更符合出口標準，所以其成立的機器人公司已經針對LED行業進行了二代產品的開發。

東莞理工學院協同創新辦公室主任周梓榮教授表示，由于該類設備一旦研發成功利潤率都比較高，推廣成功后可作為企業經營新的增長點。