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正泰集團董事長南存輝論道2009長江高峰論壇

導語：正泰集團股份有限公司董事長南存輝受邀出席論壇，就民營企業傳與承的問題發表了自己的看法

　　8月1日，2009長江高峰論壇（溫州站）在溫州舉行，長江商學院院長項兵、教授祁斌等與溫州新老二代民營企業家共論"新商業文明的崛起與傳承"。長江商學院校友、正泰集團股份有限公司董事長南存輝受邀出席論壇，就民營企業傳與承的問題發表了自己的看法。 　　對于主持人提出的企業"傳給誰"的問題，南存輝認為并不絕對。南存輝指出，在這個問題上，老一代企業家們要調整好自己的"心態"，如果子女在經營企業方面有能力、有興趣，則在推選接班人時舉賢不避親;反之，如果志不在此，則千萬別強求他們來繼承。其實在傳股份給接班人的同時，不只是在傳利益，還是在傳責任、傳風險。 　　在"如何傳"這個問題上，南存輝指出，"傳"可以理解為可持續、延續，"承"則是這個基礎之上的創新與提升，而這個問題最根本的地方，就是如何把企業的精神和文化接力下去。一代是創業，二代是創新，設計好體制、機制很重要。 　　長江商學院教授、阿里巴巴集團執行副總裁曾鳴博士在討論中說，在民企傳承過程中，責任心、基本素質以及機會是民企選拔出來的接班人能否獲得成功的三個重要方面。而二代接班人、長城電器總裁助理葉凡和海螺集團董事長助理邵少卿等，則表示會在父輩辛苦創下的基業上繼續發揚勤勤懇懇、踏踏實實的創業精神，并在此基礎上不斷創新，站在巨人的肩膀上做更大的事情。 　　本次論壇是長江商學院針對溫州地區經濟發展專門舉辦的高峰論壇，也是面向長三角地區企業舉辦的一場管理前沿論壇，第一財經、哈佛《商業評論》等媒體對活動進行了跟蹤報道。
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