最近，坐落在蕪湖高新區的盧強院士工作站傳來好消息，圍繞智能電網產業衍生的巡線機器人項目已成功走出實驗室，正式投入使用，即將實現產業化。這不僅標志著產學研項目的又一次深耕成功，更意味著圍繞院士工作站項目而形成的智能電網產業集群已呼之欲出。

人才是創新活動的核心要素。專注于主導產業的發展方向，高新區嘗試使用引進一個領軍人物，帶來一個人才團隊，打造一個示范項目，激活一個新興產業的方式，謀劃產業集群，向科技要效益。院士工作站就是其中突出的成功典型。

2011年，高新區在與中科院盧強院士的合作過程中，提出了起步是科研、落地是產業的“三步走”新模式，即首先建立院士工作站，積極轉化盧強院士團隊已有創新成果，快速使其產品化；再共建數字電力系統軟件產業研究院，為蕪湖高新區數字電力系統的發展提供公共服務，孵化項目并引進關聯企業入駐；兩至三年內，逐步形成產業集聚。在雙方共同努力下，高新區首個院士工作站成功掛牌，并帶動了創元孵化器公司周遠院士、華東光電研究所劉盛綱院士等一批院士工作站的設立。短短兩年來，在高新區內設立的院士工作站多達7個，初步形成的院士工作站群，為園區轉型“撐桿跳”積蓄了巨大動力。

盧強院士工作站設立以來，科技研發與項目建設“齊頭并進”，分布式微電網發電項目在宣城已經驗收，即將在蕪湖組建工程公司進行推廣；國內領先技術、大功率動態無功補償裝備SVG項目樣品完成實驗，企業開始生產銷售；國家電網投資3000萬元的壓縮空氣儲能發電示范工程今年建成后，將可引領千億以上的儲能產業。由此衍生的高壓電網巡檢機器人項目、20MW儲能發電廠項目、蕪湖市光伏微網產業規劃等相關工作正在統籌謀劃和加快推進。

與此同時，圍繞智能電網項目，周遠院士工作站領銜的蕪湖深冷處理產業化項目正在穩步實施過程中，項目將在三年內通過成果轉化和企業孵化，在蕪建立專業化的深冷處理技術服務中心，引進帶動關聯企業入駐，為蕪湖以及長三角地區企業提供專業化的深冷處理服務和相關配套設備，打造深冷處理技術產業。

除了院士工作站以外，高新區“按圖索驥”搜尋與其主導產業相關的其他各類領軍人才，形成人才名錄，針對性引進。近年來，該區先后引進院士5人、“長江學者”2人、“洪堡學者”1人，引進各類人才2131人，引進戰略性新興產業科研和技術高端人才45人。建立了30個人才實訓基地，創新型科技項目企業30多家。

目前，高新區已和清華大學電機系、浙江大學科技研究院、中科院自動化所、中科院蘇州納米所等達成合作意向；積極參與中科大、浙大、合工大等知名高校校友交流，吸引校友入園考察創業，營造高校及科研單位創業的板塊效應。新引進兆尹科技、賽為科技、聯網匯通等科大校友創新企業項目3個，園區科大校友創辦企業總量達7家；引進中科影像、博達生物、鼎恒新材料等中科院創新企業項目4個。引進一個團隊成就一個企業進而形成一個產業的模式將不斷被復制。

打鐵還需自身硬。在招才引智“借力”發展的同時，高新區注重以企業為主體的創新體系建設，積極推進企業研發機構建設和績效評估，引導企業增強自主創新和自我發展能力。截至目前，高新區共有省級以上研發機構33個。科技成果轉化率不斷提高，園區去年申請專利1728件，其中發明申請專利745件，有效省級高新技術產品80項，有效授權發明專利310件，萬人擁有發明專利量在全省園區中位于前列。

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